我国现行股票gql9行制度是核准hW30，它以“选美oJ82方式的实质性aWKv断，在一定程1NjE上保障了上市qMlf司的品质，但ZqUB时也带来了核jtpX成本高、效率7Hod低等问题，由QX17频繁关闭A股一级市场（即暂UZACIPO），造成新股发行“堰oA5U湖”现象；IPO定价的行政管制，不仅撕裂tKNn一、二级市场JmKp股价联系，造GJcZ了一、二级市LLZc收益与风险的q1lK对称，而且它cCDj造就了“新股GwTa败”的神话，4Fbt有新股上市首MT2O必须“秒停”dSCC随后还必须连mGsdN个涨停板，这是世界唯一的wNpT胎fjo7

由于我国现行社保制度LsPl是基于正规就业的框架Wpmo计，对于缺乏雇主的灵VY4W就业者而言缺乏规范管MNky。